Warum haben Sie sich als Auszubildender bei Exabyters beworben?

Ich habe mich bei Exabyters beworben, weil es mir gefällt in einer Firma zu arbeiten, in der man das gesamte Kollegium kennt.

Was macht Ihnen an Ihrer Ausbildung am meisten Spaß?

Der nette Umgang in der Firma mit Kollegen.

Was ist an dieser Ausbildung das Anspruchsvollste?

Sich immer wieder auf die verschiedensten Probleme von Kunden einzustellen und diese bestmöglich zu beheben.

Auf welches Themengebiet wollen Sie sich spezialisieren?

Ich spezialisiere mich gerade auf Ärzte und ihre EDV Anforderungen.

Wie gefällt Ihnen das Betriebsklima?

Ich finde es sehr gut, dass bei Exabyters darauf geachtet wird, ob ein neuer Mitarbeiter ins Team passt. Dadurch wird innerhalb der Firma ein sehr gutes Betriebsklima geschaffen.

Was ist an der Ausbildung anders, als Sie vor Ausbildungsbeginn gedacht haben?

Dass man sehr viel selbstständig arbeiten darf und deshalb schnell und viel lernt.

Welche Tipps würden Sie jemandem geben, der sich bei Exabyters als Azubi bewirbt?

Man muss bereit dafür sein in der Ausbildung gefordert zu werden.

Warum haben Sie sich als Auszubildender bei Exabyters beworben?

Da ich mir erhofft habe bei Exabyters eine qualifizierte Ausbildung zu bekommen, was sich auch schnell bestätigt hat.

Was macht Ihnen an Ihrer Ausbildung am meisten Spaß?

Selbst Verantwortung zu übernehmen und ein Projekt erfolgreich abzuschließen.

Was ist an dieser Ausbildung das Anspruchsvollste?

Das Arbeiten in Stresssituationen.

Auf welches Themengebiet wollen Sie sich spezialisieren?

Telekommunikations- und Netzwerktechnik

Wie gefällt Ihnen das Betriebsklima?

Sehr gut!

Was ist an der Ausbildung anders, als Sie vor Ausbildungsbeginn gedacht haben?

Die schnelle Einarbeitung und das "Learning-by-doing".

Welche Tipps würden Sie jemandem geben, der sich bei Exabyters als Azubi bewirbt?

Er/Sie sollte sich nicht vor Arbeit scheuen und Interesse daran haben, sich neue Fähigkeiten anzueignen.

Warum hatten Sie sich als Auszubildender bei Exabyters beworben?

Nach langer Suche nach einem professionellen Unternehmen in der IT-Branche habe ich Exabyters / PC-Xperte entdeckt. Exabyters / PC-Xperte war für mich genau die Firma die ich gesucht habe, um eine zielorientierte Ausbildung als IT-Systemelektroniker absolvieren zu können. Wichtig war mir vor allen Dingen genügend Fachpraxis und diese von Experten zu erlernen. Diese Vorraussetzungen fand ich ausschließlich aber dafür sehr gut bei Exabyters und der Filiale PC-Xperte.

Was machte Ihnen an Ihrer Ausbildung am meisten Spaß?

Dass ich mein Hobby zum Beruf machen konnte und somit dauerhaft meiner Leidenschaft nachgehen konnte. Außerdem macht es mir Spaß, den Kunden bei verschiedensten IT Problemen helfen zu können.

Was war an dieser Ausbildung das Anspruchsvollste?

Die professionellen Arbeitsweise beim/mit Kunden sowie die Technischen Herausforderungen.
Bei Exabyters und PC-Xperte wird es aufgrund der immer neuen Herausforderungen nie langweilig!

Wie gefällt Ihnen das Betriebsklima?

Das Betriebsklima bei Exabyters war von Anfang an sehr erfreulich. Man kann mit jedem Techniker über technische Fragen sprechen und somit seine eigenen Kenntnisse stetig erweitern. Auch wenn es in der Berufsschule mal fragen gab, steht man nie alleine da. Hier gilt natürlich auch wie überall: Wie Du mir, so ich Dir!

Was ist an der Ausbildung anders, als Sie vor Ausbildungsbeginn gedacht haben?

Das man als Azubi ernst genommen wird und auch technisch schwierige Aufgaben übernimmt. Viele meiner Freunde beschwerten sich immer, dass ihre Ausbildung eintönig war und viele Arbeiten einfach nicht praxisbezogen waren. Das ist bei Exabyters und PC-Xperte nicht der Fall, hier wird man gefordert aber auch gefördert.

Wie ist Ihre Karriere nach der Ausbildung weitergegangen?

Nach meiner Ausbildung wurde ich als Filialleiter bei PC-Xperte in Salzwedel eingestellt. PC-Xperte ist der Privatkundenzweig von Exabyters. Hier führe ich verschiedenste Aufgaben vom Handel mit PCs bis zu Service wie Reparatur von PC's/Notebooks. Durch die Ausbildung konnte ich mich schon auf diese Aufgabe ausreichend vorbereiten, auch wenn ich nie gedacht hätte, so schnell eine solch verantwortungsvolle und hohe Stellung in der hartumkämpften IT-Branche zu finden. In "meiner" Filiale kann ich meine eigenen Ideen voll verwirklichen.

Welche Tipps würden Sie jemandem geben, der sich bei Exabyters als Azubi bewirbt?

Top 3 Tipps für Bewerber:

1: Die Bewerbungsunterlagen müssen vollständig und gepflegt sein! Diese per E-mail an This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. schicken.
2: Ein seriöses Auftreten sowie Wissenshunger sollte bestehen.
3: Man muß bereit sein, auch schwierige Aufgaben zu übernehmen und eigene Lösungen zu erarbeiten, ohne an die Hand genommen zu werden.